Вскоре вы возвращаетесь к работе, и вам придется задуматься над обеспечением соответствующего ухода своему малышу. Нет вокруг людей, которые могли бы вам помочь, так что ты остается искать няню. Как это сделать? На что обратить внимание? На эти вопросы, безусловно, необходимо узнать ответы на сайте http://imom.me/category/otnosheniya/.
Подготовьте подробное описание должности
Уход за ребенком, это очень ответственное задание, поэтому очень важно, чтобы лицо, которое вы выберете, соответствовало вашим требованиям. Первым шагом в направлении поиска няни должна быть основательная подготовка списка ваших ожиданий. Вы должны знать, предпочитаете ли вы молодого или старого человека, как далеко она должна жить, в какие дни недели нужна помощь, а также ее выходные дни? Эти и все другие условия, которые должна выполнять ваша няня, напишите себе на листке. Конечно, вы должны считаться с тем, что не так легко найти человека, который удовлетворит все требования.
Разговор
Наверное, прежде чем сделать выбор, вы захотите поговорить с несколькими кандидатками, поэтому вы должны определить структуру разговора, так будет гораздо проще сравнить всех кандидаток. Для начала, представьте себя и малыша. Затем попросите, чтобы участница рассказала несколько слов о себе. То, что она скажет, может быть для вас важной информацией. Задавайте конкретные вопросы и ждите следующих ответов. Очень хорошей идеей, является использование блокнота, потому что трудно запомнить все (особенно, когда малыш не в настроении на разговоры о наборе персонала). Записывайте все сведения, которые для вас важны или каким-либо образом вызывают ваше беспокойство. После нескольких звонков заметки облегчат выбор подходящей няни.
Знакомство
При выборе няни важно не только образование, но, прежде всего, сможете ли вы ей доверять своего ребенка. Поэтому надо внимательно наблюдать за тем, как няня ведет себя в отношении вас, так и ребенка. Если у вас есть какие-либо ограничения на ее поведение, даже самые лучшие рекомендации не помогут.
Сложные вопросы
О детях можно говорить часами, но в разговоре должен стоять также вопрос о сумме зарплаты. Вы должны знать, что всегда есть возможность для переговоров, но помните, что няня выполняет очень ответственную работу, и она должна быть соответствующим образом мотивирована. Если вы не чувствуете себя слишком хорошо в ведении переговоров, вы всегда можете записаться на следующую встречу, а тем временем обдумать все условия, выдвигаемые кандидатом.