Рынок труда Украины ожил: работники, которые нужны прямо сейчас (Инфографика)

 В 2015 году темпы роста безработицы замедлились. По данным Госслужбы статистики, с января по сентябрь 2015 года официальная безработица в Украине сократилась с 2% до 1,6%. Однако в Федерации профсоюзов (ФПУ) называют другие цифры: в сентябре этот показатель достиг 10%, а в январе 2016 года реальный уровень безработицы достигнет 12-13%. Вместе с тем, по мнению экспертов, в следующем году значительных сокращений персонала и снижения зарплат не предвидится — бизнес приспособился к кризису и выживает, повышая свои конкурентные преимущества. Будут востребованы менеджеры по продажам, IT-специалисты и работники колл-центров.

Об этом пишет Апостроф.

 В 2014 году ВВП Украины сократился на 6,8%, гривна девальвировала на 100%. Экономический кризис и военные действия на Востоке вынудили бизнес оптимизировать расходы, сокращая персонал. По данным компании Ernst & Young, в 2014 году к увольнениям прибегали в трети украинских компаний. Столько же отправляли сотрудников в неоплачиваемые отпуска или сокращали рабочий день. А вот в 2015 году темпы роста безработицы замедлились. Если в январе Госстат зафиксировал 524 тыс. безработных (2%), то в августе работу искали 414,7 тыс. украинцев (1,6%). Данные официальной статистики — в шесть раз ниже реальных показателей, уверены в Федерации профсоюзов. "Согласно исследованиям, проведенным по методике Международной организации труда, безработица в Украине достигла в сентябре 10%", — утверждает заместитель председателя ФПУ Сергей Кондрюк. По разным оценкам, на данный момент ищут работу от 5 до 7 млн украинцев. По мнению эксперта, самая сложная ситуация — в банковском секторе, страховании, торговле и строительстве.

 "В 2015 году ситуация с трудоустройством особенно не улучшилась по сравнению с прошлым годом", — комментирует Дмитрий Толмачев, генеральный директор рекрутинговой компании World Staff. Однако в кризис невозможно оставаться на плаву, прибегая только к увольнению персонала. Стратегия выживания основывается на другом — бизнес становится более гибким и конкурентоспособным. Компании работают над улучшением качества своей продукции, готовы идти навстречу заказчику.

 С рекрутером согласен владелец туристической фирмы "Феерия" Игорь Захаренко: "Спрос на зарубежные туры упал в два раза, поэтому в 2015 году я делал ставку на внутренний туризм. Раньше я серьезно не занимался этим направлением". Захаренко утверждает, что ему удалось избежать сокращений в 2014 году, а в 2015 году он набирал новых сотрудников по необходимости. Опрошенные "Апострофом" предприниматели не признаются в том, что они прибегали к непопулярным мерам с целью оптимизации бизнеса. "В 2014 году не было ни сокращений, ни трудоустройства. В этом году мы набирали новых людей — представителей рабочих специальностей и офисных работников", — рассказывает владелец ателье по пошиву мужской одежды "Индпошив" Катерина Возианова. Предложение от соискателей на рынке труда выросло, но бизнес-леди не стала повышать требования к новым сотрудникам: по ее словам, стоящего специалиста трудно найти и в плохие, и в хорошие времена.

 "Как это ни парадоксально, мы не уволили ни одного человека по причине кризиса. У нас есть открытые вакансии", — рассказывает Дмитрий Латанский, директор интернет-магазина по продаже потребительской электроники Repka.ua. По его мнению, автоматизация бизнес-процессов — лучший способ сэкономить для интернет-магазина.

 Традиционно востребованные в кризис специальности — менеджер по продажам, менеджер по продвижению проекта, маркетолог, рассказывает руководитель экспертно-аналитического центра "HeadHunter Украина" Руслана Березовская: "По-прежнему впереди планеты всей — специалисты в сфере IT. Также в Украину пришло большое количество гуманитарных и благотворительных миссий, которые нуждаются в персонале".

 Как отмечает эксперт, одна из новых тенденций рынка труда 2015 года — привлечение специалистов из бизнеса на госслужбу. "Как правило, ищут управленцев, но нужны и обычные офисные сотрудники".

 Нет проблем с трудоустройством у квалифицированных рабочих. По словам Дмитрия Толмачева, этим специалистам не урезали зарплату в 2014 году, в отличие от некоторых офисных работников: "Я знаю швею, которая занимается мелким ремонтом одежды на вещевом рынке. В месяц она зарабатывает около $3 тыс".

 В то же время сложнее всего найти работу в банковском секторе, автомобильном бизнесе, логистике. "Работодатели стали более придирчивы к соискателям. Иногда на этом "палятся": пока просматривают последних, самые первые уже нашли работу, а именно они и были самыми лучшими", — говорит hr-специалист компании rabota.ua Татьяна Пашкина.

 В 2015 году оклады сотрудников не менялись или выросли на 2-10%. Реальная средняя зарплата сейчас составляет 6-8 тыс. грн (см. инфографику). "Чаще всего повышение носит точечный характер: ценным сотрудникам либо повышают зарплаты, либо разрабатывают систему мотивации", — говорит Дмитрий Толмачев. Опрошенные "Апострофом" предприниматели утверждают, что они индексировали зарплаты сотрудников согласно росту курса доллара.

 Некоторые компании сохраняют соцпакеты. "В основном, это зарубежные и IT-компании", — отмечает Татьяна Пашкина. Все реже оставляют эту привилегию топ-менеджерам: в лучшем случае оплачивается мобильная связь и предоставляется служебный автомобиль.

 В 2016 году ситуация может стабилизироваться, если удастся избежать вооруженных противостояний и будут проводиться реформы. "Бизнес привык работать в кризисе, а само понимание того, что дно пройдено, позволит рынку оживиться", — говорит Дмитрий Толмачев. По мнению эксперта, в следующем году будут востребованы менеджеры по продажам, маркетологи, операторы колл-центов, специалисты по внешнеэкономическим связям, которые смогут работать как с Европой, так и с азиатскими странами, а также управленцы, обладающие навыками кризис-менеджмента. "Украина наращивает экспорт продукции сельского хозяйства, поэтому легко смогут трудоустроиться агрономы и представители технических аграрных специальностей. Можно ожидать повышения окладов не более, чем на 10%", — говорит Толмачев. Вместе с тем, по прогнозам Федерации профсоюзов Украины, в январе 2016 года реальный уровень безработицы повысится и достигнет 12-13%.

Рынок труда Украины ожил: работники, которые нужны прямо сейчас (Инфографика) (фото) - фото 1
Работа рынок труда
Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции
Автор
(0 оценок)
Изложение
(0 оценок)
Актуальность
(0 оценок)
152 просмотра в августе
Я рекомендую
Пока никто не рекомендует

Комментарии

Комментарии предназначены для общения, обсуждения и выяснения интересующих вопросов

Общество
Цього тижня вихованці старшої групи Центру соціально-психологічної реабілітації дітей відбули на відпочинок до міста Красилів Хмельницької області. Діти проживатимуть у стаціонарному корпусі та будуть забезпечені повноцінним харчуванням. Така поїздка стала можливою завдяки співпраці Добропільської міської ради та громадського об’єднання «Твій шлях». Благодійна організація також забезпечила супровід дітей. На відпочинку діти пробудуть до 30 серпня. Протягом...
Общество
16 серпня на базі Top Place у Слов’янську відбулась дискусія із серії Urban Talks, спрямована на налагодження дружнього діалогу та обмін досвідом між українськими містами. Представники міста Добропілля на чолі з першим заступником міського голови Олексієм КОРМІЛЬЦЕВИМ мали змогу перейняти успішний досвід колег зі Львова. Андрій САДОВИЙ, Львівський міський голова, поділився успішними кейсами просторового планування, інтегрованого розвитку, розвитку туризму,...
Общество
В преддверии нового учебного года прошёл праздничный концерт под девизом" УЧИТЬСЯ ИНТЕРЕСНО И ПРОСТО!". Посмотреть на выступление детей пришли священнослужители, родственники, друзья, знакомые, а также просто прихожане храма. Перед началом представления гостей праздника поприветствовал благочинный Добропольского округа, настоятель Свято-Троицкого храма, протоиерей Леонид Доценко: «Дорогие братья и сестры! Уважаемые взрослые, дети! Здесь в нашем храме мы с...
Общество
Вчера ​​в Доброполье столкнулись две легковушки, в результате чего пострадали 2 граждан и 10-летний ребенок. А в с. Гнатовка водитель мопеда не справился с управлением и упал. Мужчина скончался в больнице. Около 14.10 в дежурную часть Добропольского отделения полиции поступило сообщение от работников скорой помощи о том, что на одной из улиц города произошло ДТП. При установке всех обстоятельств происшествия выяснилось, что 66-летний водитель автомобиля ВА...
Срочно!
СРОЧНО! Предприятию на постоянной основе требуется бухгалтер. Опыт работы обязателен - не менее 3-х лет! За более подробной информацией обращаться но тел. 0958664494 Оксана
Общество
Так, сначала неизвестные позвонили потерпевшему, назвались Службой безопасности банка и сообщили, что только что кто-то пытался снять с его счета 400 гривен. Мошенники добавили, что для того, чтобы этого не произошло, мужчине необходимо срочно заблокировать свою банковскую карточку. Для этого ему следует назвать «сотрудникам банка» пин-код карточки и цифры, которые на ней изображены. Уже в полиции пострадавший признался, что растерялся и сообщил незнакомц...
Общество
Для підвищення якості та ефективності обслуговування населення відділ реєстрації Добропільської міської ради, який знаходився у приміщенні міської ради (кабінети 101, 302, 506) переміщено в будівлю за адресою: м. Добропілля, вул. Театральна 19 (другий вхід від Центру надання адміністративних послуг).
Общество
16 августа в 6:05 на телефон Службы спасения «101» поступило сообщение о несчастном случае на воде, произошедшего на реке в с. Каменка Добропольского района Донецкой области. Спасатели 19-го Государственного пожарно-спасательного отряда, прибывшие на место происшествия, с помощью багра извлекли тело утонувшего мужчины из воды на берег и передали его представителям Национальной полиции для проведения оперативно-следственных действий. От Главного управления...